找工作时交了押金，现在想退出不退钱如何解决

2025-03-08

押金不退可维权。依据《劳动法》等规定，用人单位不得收取押金，收取押金违法。不及时处理可能导致权益受损，影响个人财产利益。
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押金不退可这样处理：1.与用人单位协商，要求退还押金；2.若协商无果，向劳动行政部门投诉，请求介入处理；3.也可申请调解，通过基层调解组织等寻求解决方案；4.如仍无法解决，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；5.对仲裁裁决不服，可依法向人民法院提起诉讼，维护自身权益。
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常见处理方式有协商、投诉、调解、仲裁、诉讼。可先尝试与用人单位协商，无果后向劳动行政部门投诉或申请调解，仍无法解决则申请仲裁，对仲裁不服可提起诉讼。

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